泰康人寿保险有限责任公司(以下简称“泰康人寿”)受邀出席2024数字化转型成果发布,凭借“泰康大健康事业合伙人二季度招募创新整合营销方案”,荣获“2024 数字化创新营销方案”。
在营销领域,泰康人寿凭借创新性案例脱颖而出,强化品牌意识与建设,实现与消费者深度融合。这种策略不仅提升品牌知名度与影响力,更为行业树立典范,彰显泰康人寿在营销创新上的卓越成就与领导力。
在创新方案上,泰康人寿深刻洞察到当前求职者面临的"求职难、晋升难"的挑战,并以此为出发点,精心策划了一系列创新且富有吸引力的主题内容。推出主KV“燃出彩 耀WE来”,活力配色寓意助力事业发展。同时,主题宣传片《有名之辈》,通过一系列职场故事展现个人成长与团队共进,解答职场困惑。另有系列短剧《招募不能停》《做大做强》,以幽默方式引导观众找到职场成功之路。
泰康人寿凭借一系列匠心独运的社会化营销策略,深度契合品牌精髓与行业特性,不仅显著提升了求职者对公司形象的认知度与好感度,更为其人才招募战略铺设了坚实的基石。在大健康事业合伙人的招募盛举中,泰康人寿展现了非凡的创意与智慧,将品牌的优势与求职者的核心需求相融合,致力于打造一个充满活力与创意的招募体验。这一过程中,求职者不仅能深刻感受到泰康人寿企业文化的独特魅力,还能亲身体验到一个既充满机遇又富于挑战的职场环境,从而吸引了众多有志之士竞相加入,共同追寻梦想,共创辉煌未来。
展望未来,泰康人寿以"长寿时代 泰康方案"引领寿险业新方向,将深化数字化转型,携手合作伙伴,推动全行业智能化升级,提供更优质的数字化服务。
注:“泰康大健康事业合伙人”是指与泰康人寿签订《代理合同》的保险代理人,双方的权利义务均在《代理合同》中约定。
